lunes, 18 de agosto de 2014

FORTALEZCA SUS TIPOS DE PREGUNTAS

Caso de estudio
Universidad Estatal de Milagro

Ing. En sistema
¿Qué tipo de preguntas sería el más adecuado para su entrevista con Harry?
Más conveniente son las preguntas cerradas.



¿Por qué  sería el tipo más apropiado?
Porque las cerradas economizan tiempo en la entrevista. Ya que Harry es un gerente muy ocupado que no tendrá tiempo para responder preguntas abiertas ya que el tiempo para el es muy valioso. 

¿Cómo afectara el tipo de preguntas que usted seleccione en la cantidad de tiempo que invertirá en su preparación para entrevistar a Harry?
Harry, dependiendo de de si es una persona demasiado ocupada ya que el cargo de gente lo tiene atareado y no escogería el tipo de preguntas  entre abiertas o cerradas. Pero se  debería tomar el mayor tiempo posible para hacer preguntas que al momento de escuchar Harry  las preguntas las responda con que conforme y sin ser aturdido y así no tomar mucho tiempo de Harry.


Escribe de 5 a 10 preguntas de este tipo:
1.    Promediado ¿Cuántas llamadas de negocios recibe al día?
2.    ¿cada cuanto tiempo le llegan las propuestas de compras?
3.    ¿Cuál de las sgtes opciones cree usted que sería la apropiada para mejorar la decisión de STRONGBODIE?
·         Envió de correos electrónicos de los clientes. los gerentes con cada recomendación.
·         Unas encuestas para saber qué equipo son los más solicitados.
·         Que se le asigne a usted un asistente para poder aceptar o rechazar las compras mas agiles.
4.    ¿cree usted que es necesario cambiar el proceso de toma de decisiones?
5.    ¿Cree usted que se debe cambiar el proceso de toma de decisiones?
6.    ¿Qué opina usted de la integración de otro gerente de división para ayudarlo a dirigir algunos del club que se encuentra a cargo?

¿Qué otras técnicas podría utilizar para complementar la información que no esté disponible por medio de ese tipo de pregunta?
Otra estrategia que se puede utilizar es preguntas que sean beneficiarias al gerente, preguntas cerradas y abiertas, pero las abiertas en este caso se las podría utilizar en forma cortas pero no tan cortas como las cerradas así poder tener preguntas bipolares y el gerente se sienta conforme con cada una de estas.
¿Escriba un párrafo y explíquelo?
Mi estrategia seria utilizar preguntas bipolares ya que consistiera en tener preguntas mescladas y abiertas, pero las abiertas no tendrían que ser tan largas como se piensa sino unas respuestas beneficiarias para el entrevistador  y así tener información más explicitas y claras.
Con esto para cada entrevistador le es útil al momento de juntar todas sus entrevistas y elegir la mejor con respuesta benefactora para quien la necesite.


vídeo sobre entrevista a un gerente..

No hay comentarios:

Publicar un comentario